2025年春節，李自松台長的辦公室低調改頭換面：大班桌換上了會客桌，書架換成了陳列架，牆上赫然掛著一幅他寫給自己的題字“行成於思”。辦公環境風格的改變，多少傳遞出此刻他心態的變化。

自從李自松“跨界”出任澳門文化界聯合總會理事長一職後，他每天都高頻在兩個角色中切換：一邊是新聞界裡的文化人，另一邊是文化界裡的新聞人。

2008年澳門蓮花衛視成立，李自松出任台長。澳門是全球“媒體密度”最高的地區，截止2017年，澳門已擁有12家中文日報、3家葡文日報、3家英文日報、21家週報、4家電視台，每天還有30多家境外報紙運往澳門……要在媒體密度如此高的城市中分得一杯羹，身為台長的李自松認為必須有所為、有所不為，錯位競爭。

李自松察覺到，在與西方接觸的數百年時間裡，澳門很忠實地傳承了中華文化的基因，中華文化在澳門的傳承和發展從來沒有斷代，完整保留了傳統文化的本質。於是在後來十多年的時間裡，蓮花衛視陸續放棄了傳統電視台90%的業務，舉全台之力圍繞“文化立台”做好10%的事，專注策劃製作一個又一個“真人秀”形態的文化活動，將文化內涵打碎，融入原創內容，創新傳播理念，講好澳門故事。

就這樣，普通澳門人登上蓮花衛視搭起的“真人秀”大舞台，被稱為“沉默的澳門人”講自己的故事、演自己的戲、唱自己的歌、跳喜歡的舞，68萬澳門居民人人都有機會登上蓮花衛視的舞台，一個個澳門人的文化自信，拼出了澳門這座城市的文化底蘊；優秀的中華傳統文化和澳門多元文化之美，如春風化雨，賞心悅目的直抵人心。

1999年回歸那年，正值青春的李自松從新疆來到了澳門。這趟從北到南跨越三千多公里的遷徙，成為他人生的分水嶺。

在澳門的前兩年，一起做節目的同事，或因語言文化無法融入、或因工作開展不如預期等等原因，紛紛放棄、離開澳門，以至於多年之後，回歸前就認識的一位澳航高管在澳門機場見到李自松時，大吃一驚：“自松你還在呀？真是千畝地裡的一棵苗呀！”

其實，當時的李自松也很彷徨：這個選擇究竟是對還是錯？努力有沒有價值？堅持有沒有意義？他迷茫過，懷疑過，動搖過。作為這座城市的新移民，融入澳門的前提是要足夠熱愛。雖然前方未知，但李自松不想放棄。他把過往的一切榮譽清零，一步步貼近澳門，直到與這座城市完全融合。回想起來，他很感謝當初那段痛苦的經歷，感謝自己堅持了下來。

有一次，李自松以河南政協委員身份與澳門科技大學同學們交流提起這段往事時，他鼓勵同學們：“努力，或許不會換來直接的升職加薪，或許無法達到我們預期的成功，但它至少會讓我們更接近成功。或者說，我們的努力可以放在一個更長的人生階段去驗證：不是為了獲取眼前的利益，而是努力成長，努力改變！當努力成為一種職業習慣、當努力成為一種人生態度，它會帶給我們意想不到的回報！”

自從2023年8月當選澳門文化界聯合總會理事長，李自松便把自己定位為澳門文化界的“義工”，他幾乎把所有的業餘時間都投入到澳門文總的會務工作中，甚至還擠佔了他本職工作的不少精力。之所以有這樣的自覺，是李自松在20多年扎根澳門，從事新聞和文化工作得出的判斷： 文化是澳門能為國家做出貢獻的“軟實力”。

他說，澳門之所以引起人們的注意，主要是因為一方面作為“一國兩制”成功實踐的特別行政區，為國家和平統一大業所發揮的政治示範效應。另一方面，則是其所代表的文化意義，也是澳門最能為國家“軟實力”做出貢獻的長項。

“澳門地方雖然小之又小，但它的文化價值絕非微乎其微。”他分析了數百年來，截然不同的東西方文化通過長期在澳門的接觸、交融和互相滲透、融合，創造出不同而和、和而不同的“澳門文化”。“我們深入研究澳門多元文化共融發展的經驗，為的是從更高的站位看澳門如何發揮‘國家所需、澳門所長’的文化力量，這對弘揚中華文化，配合國家推動構建人類命運共同體，具有戰略意義。”

澳門2000多個文化社團，活動豐富，客觀上帶來引流和消費的作用，但李自松認為這些比較零散的、專業化程度有待提高的活動，距離提升澳門的文化聲譽，形成城市文化IP還有相當差距。“歷史上澳門是中西文化交流的橋樑，今天澳門‘一基地’建設需要內容，也就是打造能落戶的文化IP！當然澳門的城市文化IP需要和文化屬性高度吻合才行。”

面向未來，李自松深信，文化是澳門積極融入國家發展大局的有力支撐點；文化亦是澳門在國家發展戰略中最有價值、最為重要、最能作出貢獻的部分。只要澳門彰顯中西薈萃的文化優勢，努力打造屬於澳門的城市IP，“文化澳門”的美好願景一定會變為現實，“一國兩制”的成功實踐的澳門故事必將書寫出更加華彩的新篇章。